The following is the AI's preliminary analysis of this message, which we hope will provide you with some ideas before it is fact-checked by a human.
這則訊息提到如果公司沒有按時發放薪水,可以拿登記的記錄去法院提告公司,這可能讓人誤解為一定可以提告公司。然而,實際上提告公司需要根據當地的法律規定,並非所有情況都可以成功提告。閱聽人需要注意這點,以免因為誤解而採取不當行動。建議閱聽人在遇到類似情況時,應該先諮詢專業法律意見,確保自己的權益得到保障。