這則訊息中提到「如果很少發言的話，這樣我們也無法評估你的互動聊天能力在哪裡，這對於後續安排工作都是會有影響的」。閱聽人需要注意這段話，因為它可能暗示了在某些情況下，個人的互動聊天能力可能會影響到工作安排，這可能會引發對於個人隱私權或工作機會公平性的疑慮。閱聽人應該謹慎對待這樣的言論，並確保自己在工作場合中被公平對待。